işçi siken patronoğlu
Ahmet, taşrada büyüyen ve ailesinin desteğiyle büyük bir şehirdeki üniversitede iş yönetimi okuyarak mezun olmuş bir gençtir. Babası, şehirde önemli bir inşaat firmasında çalışmaktadır. Ahmet, mezun olduktan sonra babasının çalıştığı firmada staj yapmaya başlar. Firma, Ahmet'in babasının patronunun oğlu olan Kerem tarafından yönetilmektedir. Kerem, babasıyla birlikte iş dünyasında saygı duyulan bir isimdir. Ahmet, staj süresince Kerem'in liderlik tarzından ve iş yapış şeklinden çok etkilenir. Kerem, işçilerle iletişimi güçlü, çalışanlarının haklarına önem veren, şeffaf ve adil bir yönetici olarak tanınmaktadır. Kerem, aynı zamanda ekip içinde motivasyonu yüksek tutmak için çeşitli sosyal etkinlikler düzenlemektedir. Ahmet, bu etkinliklerden birine katıldığında Kerem'in insan ilişkilerindeki becerisine bir kez daha hayran kalır. Etkinlik sırasında Kerem'in vizyonunu paylaştığı bir konuşma, Ahmet'in iş hayatına dair perspektifini genişletir. Ahmet, staj süresi boyunca birçok şey öğrenir ve Kerem'den ilham alarak kendi kariyerinde nasıl bir yol izleyeceğine dair net bir yol haritası çizer. Mezuniyet sonrası, Ahmet'in hedefi, kazandığı tecrübeleri ve Kerem'den aldığı ilhamla kendi iş yerini kurmak ve Kerem gibi başarılı ve çalışanlarına değer veren bir yönetici olmaktır. Ahmet’in hikayesi, gençlerin doğru rol modeller ve liderlikle nasıl daha iyi bir geleceğe yönelendirilebileceğinin güzel bir örneğidir.
